Syndrome d’épuisement professionnel

Comment distinguer ce syndrome d'épuisement professionnel de la fatigue chronique ou d'un épisode dépressif ?

Cette formation vous donne les clés pour évaluer la gravité de la situation et notamment le risque de décompensation somatique, de crise psychique aiguë ou de risque suicidaire.

Durée

5 heures

Format
E-learning
Financement
fafpm
ou financement personnel

Le saviez- vous ?

  • Le syndrome d’épuisement professionnel a une prévalence élevée :
    de 5 à 60% selon les professions

Le médecin généraliste est en première ligne pour :

  • Repérer le syndrome d’épuisement professionnel
  • Evaluer la gravité de la situation (et notamment le risque suicidaire)
  • Optimiser la prise en charge médicale en lien avec le médecin du travail

Objectifs pédagogiques

  • Reconnaître le syndrome d’épuisement professionnel
  • Distinguer le syndrome d’épuisement professionnel de la fatigue chronique, du workaholism (addiction au travail) ou d’un épisode dépressif.
  • Expliquer l’intérêt d’outils comme le bilan neuropsychologique pour objectiver le syndrome d’épuisement professionnel et les atteintes cognitives qui en découlent.
  • Evaluer la gravité de la situation et notamment le risque de décompensation somatique, de crise psychique aiguë ou de risque suicidaire
  • Optimiser la prise en charge médicale et pluridisciplinaire qu’impliquent les pathologies liées au travail, en s’adossant au médecin du travail, au médecin conseil, à des consultations spécialisées
  • Rédiger un arrêt de travail pour syndrome d’épuisement professionnel, une déclaration en maladie professionnelle ou plus simplement en accident du travail

 

Vous voulez aller plus loin ? N’hésitez pas à consulter la formation suivante : 

Moyens pédagogiques

Expert(s) :

Marie PEZÉ

Docteur en Psychologie, Paris

Bernard GAVID

Membre du Comité Pédagogique de La Revue du Praticien

Ce que disent nos apprenants de nos formations DPC

EXCELLENT
47 avis sur
AVEORRES AVERROES (avicenne)
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Bonne approche pour revoir les notions importantes en rhumatologie.
laurent negrello
laurent negrello
tres bonne formation sur les risques psychosociaux au travail
christian chenay
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Formation très agréable et profitable.
payam parshad
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Sabrina Michel
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Yoann Robin
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Alain Miossec
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Martial Audot
Martial Audot
François Combe
François Combe
fprmation bien adaptée en MG nombreuses informations
al1 sept
al1 sept
Excellente formation
Q

Syndrome d’épuisement professionnel

5 heures

Un programme intégré comporte une évaluation des pratiques professionnelles (EPP) en plus de la formation continue (FMC). Il est obligatoire d’en réaliser au moins un au cours de chaque période triennale. Il est indemnisé 45€ de l’heure. 

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